Hauswart oder Hauswartin für Sportanlagen zu 70%

Ref 2588216 | Ref entreprise: 212627F30F13EC9CC1258E8B0035EC38 | Date: 29 Oct 2026 Service de la jeunesse Das Service de la Jeunesse (SEJ) hat die Aufgabe, sicherzustellen, dass die Belange der Jugendlichen berücksichtigt werden und sie an der Entwicklung kollektiver Massnahmen in der Stadt Genf teilhaben. Es arbeitet daran, die sozioberufliche Integration der Jugendlichen zu fördern und gleichzeitig die Risiken des Ausschlusses zu verhindern, indem es die Verbindungen zwischen der Jugend und anderen Akteuren oder Akteurinnen der Gesellschaft stärkt. Das SEJ gewährleistet zudem eine nächtliche Präsenz in den Quartieren, um die Ausschlussrisiken zu verringern und das Zusammenleben zu fördern. Um die Kohärenz seiner Massnahmen zu garantieren, arbeitet das SEJ eng mit den verschiedenen Vereinen aus dem Bereich der Jugend und der soziokulturellen Animation zusammen. Das SEJ richtet sich zum Grossen Teil an die Jugend (12‑25 Jahre), wobei einige seiner Aktionsfelder, insbesondere in der soziokulturellen Animation oder der sozialen Präsenz, die gesamte Bevölkerung der Stadt Genf betreffen. Um sein Team zu ergänzen, sucht das SEJ einen oder eine Hauswart oder Hauswartin für Sportanlagen zu 70% ========================================================= Ihre Mission und Ihre Verantwortlichkeiten - Sicherstellung des Empfangs und der Auskunft für die Öffentlichkeit sowie die Präsenz im Skatepark der Plaine de Plainpalais. - Anwendung der Dienstpolitik und Pflege der Beziehungen zu den Urban-Sports-Vereinen. - Aufrechterhaltung der Sauberkeit des Standorts und Sicherstellung der regelmässigen Reinigung des Skateparks. - Bereitstellung der Ausrüstung und deren Wartung. - Koordination der Bereitstellung des Technikraums und der Öffnung der Hütte. - Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten, einschliesslich Einsätzen an Wochenenden und Feiertagen. Ihr Profil - Inhaber eines CFC oder einer als gleichwertig erachteten Ausbildung. - Spezifische Kenntnisse der Urban-Sports-Milieus. - Beherrschung der französischen Sprache sowie der üblichen Büro-Tools (Word, Excel, Windows). - Initiative zeigen und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein besitzen. Bedingungen und Anmeldeverfahren Anmeldefrist: Stellenantritt: Funktionsklassierung: Klasse E der Lohnskala Bewerbungsdossier Das Bewerbungsdossier muss folgende Elemente enthalten: Motivationsschreiben; detaillierter Lebenslauf oder, falls nicht vorhanden, das ausgefüllte Formular "Demande d'emploi" (auf unserer Website herunterzuladen); Kopien der Diplome und Arbeitszeugnisse; aktuelles Foto (Passformat). In ihrem Bestreben, die Arbeitslosigkeit zu bekämpfen, ermutigt die Stadt Bewerbungen vom Office cantonal de l'emploi. Verfolgung der Bewerbungen In der Stadt Genf ist der Rekrutierungsprozess dezentralisiert. Das bedeutet, dass jeder Dienst oder jedes Departement für die Nachverfolgung der Bewerbungen für die von ihm angebotenen Stellen verantwortlich ist. Eine Empfangsbestätigung wird an die Bewerberinnen und Bewerber gesendet. Einstellungsbedingungen Die Angestellten der Stadt Genf müssen im zulässigen Wohngebiet wohnhaft sein und über eine gültige Arbeitsbewilligung oder Arbeitserlaubnis verfügen. Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen der Stadt Genf: [ ](< >) jpidddbb7aejm jpit1044jm jpiy26jm