Fachprojektleiter - Modernisierung des SI - 80% M/W

Sigmalis Talent Services ist Teil der Sigmalis-Gruppe, die seit 2007 in der IT-Beratung und im IT-Engineering tätig ist, und unterstützt Unternehmen bei der Identifizierung und Gewinnung von IT-Experten und Führungskräften durch ein umfassendes Rekrutierungsangebot: Festanstellungen, Personalverleih, Temporäreinsätze und Executive Search.

Unsere über 20-jährige Rekrutierungsexpertise in der Westschweiz, kombiniert mit einem tiefen Verständnis für technologische Berufe und HR-Herausforderungen, ermöglicht es uns, Ihnen relevante Möglichkeiten in einem professionellen Umfeld zu bieten, das wirklich Ihren Erwartungen entspricht. Unsere Priorität ist es, Ihren langfristigen Erfolg sicherzustellen, egal ob Sie eine Festanstellung bei einem Kunden oder eine Tätigkeit als Consultant in unserem Team suchen.

Jobbeschreibung

Im Rahmen eines strategischen Projekts zur Modernisierung eines Informationssystems innerhalb einer öffentlichen Organisation im Kanton Waadt suchen wir einen erfahrenen Fachprojektleiter M/W.

Sie werden an einem Transformationsprogramm teilnehmen, das auf die Modernisierung eines Informationssystems zur Verarbeitung, Analyse und Verbreitung von Daten abzielt. Das Projekt umfasst unter anderem die Implementierung einer neuen statistischen Analyselösung, die Migration bestehender Prozesse, die Weiterentwicklung der Datenerfassungs- und Speicherkapazitäten sowie die Modernisierung der digitalen Verbreitungswerkzeuge. Sie werden eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen den Fachbereichen, den IT-Teams und den Governance-Instanzen des Projekts einnehmen.

Ihre Mission

In enger Zusammenarbeit mit dem IT-Projektleiter übernehmen Sie die Steuerung des Projekts in seinem fachlichen Teil, mit besonderem Augenmerk auf die Migration der bestehenden Prozesse auf die neue Plattform.

In dieser Funktion gehören zu Ihren Hauptaufgaben:

• Leitung des Projekts unter Einhaltung der definierten Prozesse, methodischen Standards und Ziele
• Organisation, Planung und Koordination der verschiedenen Projektphasen
• Aufbau, Mobilisierung und Begleitung der am Projekt beteiligten Fachbereiche
• Sicherstellung der Koordination und Abstimmung zwischen den Fachbereichen und den IT-Teams
• Erfassung, Strukturierung und Priorisierung der Benutzerbedürfnisse nach ihrem fachlichen Wert und ihrer Komplexität
• Beitrag zur Definition von Bedürfnissen, Spezifikationen, Tests und Abnahmeprozessen der Lösungen
• Steuerung des Reportings an die Geschäftsleitung und die Governance-Instanzen
• Beitrag zur Budgetüberwachung des Projekts und zum Commitment-Management
• Koordination der Beziehungen zu den beteiligten Lieferanten
• Gewährleistung der Einhaltung der methodischen Standards, Richtlinien und der definierten Strategie
• Teilnahme an der Abnahme der Lösungen und am Erfahrungsaustausch.

Steuerung der Migration

Die Migration stellt einen wesentlichen Teil der Mission dar.

Sie werden insbesondere beauftragt mit:

• Konzeption und Operationalisierung des Migrationsprozesses
• Festlegung der Prioritäten und Planung der verschiedenen Migrationen
• Vorbereitung und Koordination der mobilisierten Fachteams
• Steuerung mehrerer Teams und mehrerer Migrationen parallel
• Sicherstellung der Verfügbarkeit der notwendigen Ressourcen zur Einhaltung des Zeitplans
• Aufrechterhaltung einer engen Koordination mit der IT-Steuerung während des gesamten Prozesses.

Change Management

Sie werden sich auch aktiv an der Begleitung des durch die Transformation des Informationssystems verursachten Wandels beteiligen.

Sie tragen insbesondere bei zu:

• der Erarbeitung und Umsetzung des Kommunikationsplans
• der Vorbereitung und Koordination von Schulungsmaßnahmen
• der Begleitung der Teams bei der Weiterentwicklung ihrer Werkzeuge und Praktiken
• den notwendigen Change-Management-Maßnahmen zur Einführung der neuen Lösungen.

Gesuchtes Profil

Sie müssen zwingend verfügen über:

• einen Universitätsabschluss auf Master-Niveau oder gleichwertig
• mindestens 5 Jahre Erfahrung als Projektleiter/in
• exzellente Beherrschung der französischen Sprache, in Wort und Schrift
• gute Beherrschung des technischen Englisch.

Eine Zertifizierung im Projektmanagement sowie eine Zusatzqualifikation in der Teamführung sind von Vorteil.

Gesuchte Kompetenzen

Um in dieser Funktion erfolgreich zu sein, verfügen Sie insbesondere über folgende Qualitäten:

• fundierte Kompetenzen im Projektmanagement
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Teams und ergänzenden Profilen
• Lösungsorientierung und die Fähigkeit, Ansätze vorzuschlagen j4id10418591a j4it1040a j4iy26a