Verkaufsberater (m/w/d) - Oftringen Perry Center (60 % / 24 Stunden pro Woche)

• 06. November 2026
• 60%
• Unbefristet
• Oftringen

Schliessen Sie sich H&M als Sales Advisor in Oftringen an, einer Teilzeitstelle. Bieten Sie ein einzigartiges Kundenerlebnis in einem dynamischen und inklusiven Umfeld.

Aufgaben ##

• Teilen Sie Ihre Modeexpertise, um das Kundenerlebnis zu bereichern.
• Arbeiten Sie im Team, um einen aussergewöhnlichen Service zu gewährleisten.
• Sorgen Sie für eine gute Organisation der Bestände und der Verkaufsfläche.

Kompetenzen ##

• Gewünschte Erfahrung im Verkauf oder Kundenservice.
• Leidenschaft für Mode und Kundenservice.
• Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation auf Deutsch.

Verkaufsberater (m/w/d) - Oftringen Perry Center (60 % / 24 Stunden pro Woche)

• Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Stellenbeschreibung

WAS SIE TUN

Als Verkaufsberater bei H&M spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Schaffung eines einzigartigen Kundenerlebnisses. Das Zusammenspiel zwischen Ihren Handlungen und unseren Werten trägt sowohl zu Ihrem persönlichen Erfolg als auch zum Erfolg von H&M bei.

Sie:

• teilen Ihr Wissen über Mode und Produkte, um unsere Kund·innen bei ihrem Einkaufserlebnis zu begleiten.
• arbeiten im Team, um einen erstklassigen Service zu bieten.
• können auf Deutsch kommunizieren (mindestens Niveau B1), um ein positives Einkaufserlebnis zu schaffen.
• stellen sicher, dass die Verkaufsfläche und der Lagerbestand gut bestückt und organisiert sind.
• können Sie selbst sein und die H&M Gruppe positiv repräsentieren.
• verfügen idealerweise über erste Erfahrung im Detailhandel oder in einer serviceorientierten Tätigkeit.

Möchten Sie mehr über die Rolle des Verkaufsberaters erfahren? Hören Sie unsere Jobcast-Episode und entdecken Sie den Job aus erster Hand – direkt von unserem Team: Verkaufsberater

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MIT WEM SIE ZUSAMMENARBEITEN

Unsere Geschäfte sind das Herz von H&M – hier erleben unsere Kund·innen die Marke hautnah. Jedes Teammitglied trägt dazu bei, eine inspirierende und einladende Atmosphäre zu schaffen.

Sie arbeiten eng mit Ihrem Team zusammen und helfen unseren Kund·innen, sich selbstbewusst zu fühlen und ihre Individualität mit den neuesten Trends und zeitlosen Stilen auszudrücken.

WER SIE SIND

Wir suchen Talente mit -

• einer Leidenschaft für Mode und dem Wunsch, unseren Kund·innen ein aussergewöhnliches Einkaufserlebnis zu bieten.

und Talente, die -

• in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld aufblühen.
• kommunikativ, kreativ und neugierig sind, gerne mit Technologien im Geschäft arbeiten und bereit sind, sich ständig zu lernen und weiterzuentwickeln.
• flexibel und lösungsorientiert handeln.

WER WIR SIND

Die H&M Gruppe ist ein globales Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftsbereichen. Wir glauben, dass aussergewöhnliches Design, erschwingliche Preise und nachhaltige Lösungen nicht unvereinbar sind. Unsere Kund·innen stehen im Mittelpunkt all unserer Entscheidungen. Unsere Unternehmenskultur wird von tausenden leidenschaftlichen und talentierten Teammitgliedern geprägt. Gemeinsam nutzen wir unsere Grösse und unser Wissen, um die Modeindustrie in eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft zu führen.

WARUM SIE GERNE BEI UNS ARBEITEN WERDEN

Wir sind stolz darauf, ein lebendiges und offenes Unternehmen zu sein. Unsere Teammitglieder profitieren von attraktiven Vorteilen und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten auf der ganzen Welt.

• Mitarbeiterrabatt auf alle unsere Produkte und Marken
• 25 Tage Urlaub
• HIP - H&M Incentive Program (Bonusprogramm)
• Mitarbeiterunterstützungsprogramm (Unterstützungsangebote für Mitarbeitende)
• Unternehmensvorteile (exklusive Rabatte bei vielen Marken)
• Berufliche Vorsorge
• Der monatliche Bruttolohn für diese 100 % Stelle beträgt mindestens CHF 4-192.- (13 Monatslöhne). Die tatsächliche Vergütung hängt von der Berufserfahrung und den Qualifikationen ab.

WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS

Unsere Stärke und Einzigartigkeit liegen in vielen Dingen – in unserer inklusiven Kultur, unseren starken Werten und den Entwicklungsmöglichkeiten. Aber vor allem sind es unsere Teams, die uns zu dem machen, was wir sind.

• Bewertung für Stellen im Geschäft: Für bestimmte Positionen in unseren Geschäften verwenden wir eine Online-Bewertung im Rahmen eines kompetenzbasierten Auswahlverfahrens. Sie werden diese Bewertung im Rahmen Ihrer Bewerbung absolvieren. Ihre Antworten werden anhand vordefinierter Kriterien der H&M Gruppe bewertet.

Weitere Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

• Wir bemühen uns um ein faires und gleichberechtigtes Verfahren und bitten Sie, Ihrer Bewerbung kein Motivationsschreiben beizufügen, da diese oft Informationen enthalten können, die zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können.

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