Spécialiste Payroll / Administration RH

Spécialiste Payroll / Administration RH (60%), Lindau/ZH Maîtriser les chiffres. En tant que plateforme de connaissances indépendante, l'Agridea s'engage de manière proactive depuis 1958 pour des solutions durables et pragmatiques dans l'économie agricole et alimentaire suisse. L'association, qui compte environ 120 collaborateurs à Lindau, Lausanne, Berne et Cadenazzo, met en réseau divers acteurs grâce à ses compétences agronomiques et méthodologiques et réalise, au sein de partenariats solides, des cours, des projets, des publications ainsi que des logiciels. Vous vous assurez que nos collaborateurs peuvent compter sur un traitement des salaires fiable et un service RH professionnel. Vous assumez la responsabilité du domaine Payroll de manière autonome et travaillez en étroite collaboration avec notre responsable financier sur les questions financières et liées aux systèmes. Dans les RH opérationnelles, vous soutenez notre direction RH, apportez votre savoir-faire et participez activement au développement de nos processus RH. Ces activités vous passionnent * L'ensemble de la comptabilité des salaires est sous votre responsabilité -- du traitement mensuel des salaires à la clôture annuelle, en passant par les annonces légales et les évaluations. * Vous assurez le bon déroulement de tout ce qui concerne les assurances sociales, l'administration RH et l'ensemble du cycle de vie de l'employé. * Dans Abacus, vous garantissez une haute qualité des données, gérez la gestion du temps et gardez un œil sur les temps de travail, les frais et les clôtures. * En tant qu'interlocuteur compétent, vous êtes aux côtés des collaborateurs, des cadres, des autorités et des assurances en allemand et en français. * Avec des idées fraîches et votre expertise, vous optimisez les processus existants, vous participez à des projets RH passionnants et contribuez activement au développement de notre secteur RH. Ce qui vous distingue * Plusieurs années d'expérience dans le payroll suisse et l'administration RH ainsi que des connaissances approfondies du droit du travail et des assurances sociales. * Routine dans l'utilisation d'Abacus, allemand sûr et bonnes connaissances du français. * Une méthode de travail autonome, structurée, efficace et précise, combinée à la discrétion, au sens des responsabilités et à une exigence de qualité élevée. * On peut compter sur vous -- même lorsqu'un engagement accru est nécessaire, lors du remplacement de la direction RH ou pendant les phases de travail intensif. Ce qui vous attend * Beaucoup de responsabilité personnelle et de marge de manœuvre dans une fonction où votre expertise compte. * Une culture d'entreprise valorisante et une véritable entraide. * Des opportunités attractives de formation continue et de développement pour votre avenir professionnel et personnel. Questions sur le poste / sur la candidature Karin van Santen Leiterin HR Tel: Nous nous réjouissons de votre candidature. [Jetzt bewerben](< >) j4id10444810jm j4it1042jm j4iy26jm