Responsable technique activation 60%

Responsable technique activation (m/f/i) 60%
Senevita est le plus grand fournisseur intégré de services pour personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent de manière fluide. Alors que Senevita représente des sites pour l'habitat protégé autonome et des soins complets, Senevita Casa est le leader suisse des services de Spitex privés.
Pour la Senevita Pilatusblick à Ebikon, nous recherchons pour le 1er novembre 2026 ou selon accord un/e
Responsable technique activation (m/f/i) 60%
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Tes tâches
Responsabilité technique pour le domaine de l'activation et de l'organisation du quotidien
Planification, réalisation et développement continu d'offres individuelles et de groupe
Accompagnement individuel et promotion de nos résidents
Direction et soutien technique des collaborateurs bénévoles
Collaboration interdisciplinaire avec les proches, les spécialistes et les bénévoles
Organisation et coordination d'événements et d'activités
Garantie d'une haute qualité technique ainsi que le développement continu du domaine
Ce que tu apportes
Formation continue terminée en tant que spécialiste de l'activation et de l'organisation du quotidien
Expérience dans les soins de longue durée et enthousiasme pour le travail avec les personnes âgées
Très bonnes connaissances de l'allemand ainsi que de bonnes connaissances de MS-Office sont un avantage
Tu es une personnalité proactive, créative et résiliente avec une méthode de travail autonome
L'organisation est dans ton sang et tu enrichis le quotidien de nos résidents avec des idées, de l'empathie et de la joie
Nous t'offrons
Offre de formation continue attractive de la Senevita Akademie, qui inspire au développement continu.
Un environnement où la formation professionnelle est écrite et apporte un vent de fraîcheur dans la maison.
Boissons gratuites ainsi qu'une restauration à prix réduit - préparée avec cœur par notre équipe gastro.
Réductions (SBB-Halbtax, carburant, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)
Bonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de vacances (dès 50 ans 6 semaines, dès 60 ans 7 semaines).
Activités/événements passionnants qui animent les collaborateurs et les résidents
Très bonne accessibilité (accès immédiat à l'autoroute, emplacement direct à la gare d'Ebikon).
Notre engagement : Toi, en tant qu'être humain, tu es important pour nous !
Ce poste te parle ? Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne.
Pour toute question, la personne spécialisée mentionnée ci-dessous se tient volontiers à ta disposition par téléphone. jpiddef6073jm jit0832jm jiy26jm