Magasinier/ère vente 20 - 50%

Travailler là où la Suisse fait ses courses

Chez Coop, la Suisse fait ses courses ! Nous sommes fiers d'accueillir notre clientèle et de contribuer à son expérience d'achat. En tant que membre de notre équipe, vous aidez précisément à cela.
Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et faites partie de l'expérience d'achat suisse.

Taux d'occupation : 8 - 20 h/semaine

Contrat : durée indéterminée

Entrée en fonction : immédiatement ou à convenir

Tâches

• Lorsque les marchandises arrivent au magasin, vous les réceptionnez avec un œil attentif.
• Grâce à vous, l'entrepôt est toujours ordonné et propre.
• Vous assurez le réapprovisionnement des boissons et les mettez en valeur.
• Dynamique et amical, vous servez et conseillez votre clientèle.
• Dans le travail d'équipe, vous soutenez également vos collègues dans d'autres domaines et intervenez occasionnellement à la caisse -- aucun problème.

Exigences

• Vous avez déjà acquis de l'expérience dans la vente ou la logistique ? Super !
• Un engagement total et une grande volonté de service sont une évidence pour vous.
• Parler et écrire l'allemand -- c'est ce que vous savez faire.
• Vous êtes en forme et dans une bonne condition physique.

Avantages :

• Réduction sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop
• Abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile
• Carte Reka : réduction lors de l'achat
• Réduction chez Mobility CarSharing, rabais du personnel également pour le partenaire (vivant dans le même ménage)
• Réduction sur l'abonnement GA, réductions pour les événements culturels, réductions pour les activités de loisirs

Conditions d'engagement :

• Caisse de pension : 2/3 sont payés par Coop, conditions d'engagement attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d'épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé

Temps de travail :

• 5 semaines de vacances, modèles d'horaires de travail flexibles

Formation continue :

• Plus de 600 cours de formation continue internes, gestion des talents avec diverses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du L-GAV et de Coop

Durabilité :*

• Engagement pour l'homme, l'animal et la nature avec plus de 400 actions

Communication :

• Application interne pour les collaborateurs

Santé :

• Update-Fitness : Fr. 200.-- de rabais sur l'abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d'entreprise, offres sportives internes à l'entreprise

Votre personne de contact

dere Coop Genossenschaft

Viviane Natsch-Artmann
HR Marketing

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