Collaboratore-trice sociale tra il 45% e il 50%

Ref 2586672 | Date: 21 Oct 2026 État de Neuchâtel Collaboratore-trice sociale tra il 45% e il 50% (CDD) SMIG173Service des migrations (SMIG) - Office social de l'asile en premier accueil (OSAP) L'OSAP è una delle porte d'ingresso per le persone provenienti dall'asilo assegnate al cantone dalla Confederazione. Esse sono prese in carico in centri di alloggio collettivo, tra cui quello di Perreux. Durante il loro soggiorno, sono accompagnate socialmente da team multidisciplinari e percepiscono un aiuto materiale per assicurare i loro bisogni di base. Le vostre missioni In qualità di collaboratore-trice sociale presso il centro di Perreux, contribuite all'autonomizzazione delle persone tenendo conto delle loro capacità, del contesto istituzionale e legale così come dei loro diritti e obblighi. Vita in centro e incitamento sociale Voi assicurate la presa in carico (accompagnamento e seguito sociale) delle persone che vi sono attribuite. In questo contesto, spiegate le regole di funzionamento del centro, stabilite i dossier e gestite gli arrivi. Nell'ambito del seguito, analizzate la situazione delle persone stabilendo una relazione professionale basata sulla fiducia e sul rispetto. Identificate le opzioni delle persone e le aiutate a prendere decisioni e intraprendere le démarches meglio adattate alla loro situazione. Prestazioni di aiuto sociale Calcolate il diritto all'aiuto sociale alla luce delle regole in vigore. Gestite le penalità, cauzioni e indennità. Assicurate il seguito del loro dossier sanitario e il seguito dei partner della rete. Organizzazione e amministrazione Partecipate alle riunioni di équipe durante le quali si organizzano i compiti, si elaborano i programmi delle giornate e si definiscono le strategie di presa in carico. Partecipate, su richiesta del capo ufficio, a progetti dell'ufficio e/o del servizio. Il vostro profilo Titolare di un bachelor HES in lavoro sociale o di un titolo giudicato equivalente, disponete di almeno due anni di esperienza significativa in una funzione e struttura simile. Il lavoro di squadra vi motiva e dimostrate affidabilità mostrando precisione, rigore e sistematicità, pur rispettando le procedure di lavoro e la regolamentazione. Manifestate un interesse particolare per il dominio della migrazione e possedete una reale sensibilità nel lavorare con un pubblico multiculturale. Flessibile e dotato-e di una buona capacità di analisi e ascolto, siete in grado di gestire e disinnescare situazioni conflittuali grazie alle vostre competenze in mediazione. Siete polivalente e orientato-e alla soluzione ma anche titolare di una patente di guida, indispensabile per la funzione. La conoscenza del dominio dell'asilo così come dell'inglese e/o di altre lingue straniere costituiscono un vantaggio. Questo posto è da ricoprire nell'ambito di un congedo di maternità. Vi offriamo * Un lavoro variato all'interno di un'équipe competente e dinamica. * Un dominio di attività multidisciplinare rivolto all'umano. Informazioni M. Nicolas Senn, chef d'office. tél. o per email: [Écrire un email](< >) [Travailler à l'État](< >) La diversità è un valore fondamentale che coltiviamo con convinzione e ci impegniamo a creare un ambiente inclusivo dove ogni persona, indipendentemente dalla sua origine, dal suo genere o dal suo percorso, si senta pienamente integrata e valorizzata. Termine di postulazione: 4 novembre 2026 Salario: Forfaitaire Inizio attività: Da convenire jpidfe81ac7jm jpit1043jm jpiy26jm