HR-Fachperson Administration & Consulting (m/w/d) – Temporär

Pensum: Start ca. 50 % (Einarbeitung), ab Frühling (ca. März/April) 100 %
Dauer: ca. 7–9 Monate
Start: Dezember 2026 / Januar 2027
Arbeitsort: Region Oensingen

Bist du eine initiative Persönlichkeit mit fundiertem HR-Know-how und suchst nach einer spannenden, vielseitigen temporären Herausforderung?
Im Auftrag unseres Kunden – eines renommierten Industrieunternehmens im Raum Oensingen – suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung für das eingespielte HR-Team.

Deine Aufgaben

• Im Team übernimmst du abwechslungsreiche Aufgaben rund um das Personalmanagement und berätst Mitarbeitende sowie Führungskräfte:
• Personaladministration von A–Z: Selbstständige Abwicklung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus (Eintritte, Austritte, Zwischen- und Arbeitszeugnisse).
• Rekrutierung & Onboarding: Aktive Begleitung des Rekrutierungsprozesses in Zusammenarbeit mit der Linie sowie Durchführung von Einführungsterminen.
• Sozialversicherungen & Absenzen: Betreuung der Meldetools (AHV, BVG, FAK) sowie Abwicklung von Unfall- und Krankmeldungen (Sunetplus).
• Lohn & Jahresendprozesse: Mitarbeit bei der monatlichen Lohnverarbeitung, Pflege des Zeiterfassungssystems und Unterstützung bei Jahresend- und Prämienprozessen.
• HR-Consulting: Kompetente Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen und personalspezifischen Fragestellungen.

Das bringst du mit

• Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis (oder vergleichbare Qualifikation).
• Fundierte Praxis- und Beratungserfahrung im operativen HR sowie in der Personaladministration.
• Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen, Zeiterfassungssystemen und idealerweise Sunetplus.
• Empathische, kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung.
• Flexibilität bezüglich des Pensums (Start bei ca. 50 %, ab Frühling 100 %).

Das erwartet dich

• Ein moderner Arbeitsplatz bei einem führenden Arbeitgeber in der Region.
• Ein motiviertes, kollegiales Team und eine gründliche Einarbeitung.
• Attraktive Anstellungsbedingungen und persönliche Betreuung durch Randstad während des gesamten Einsatzes.