Travailleur social scolaire / Travailleuse sociale scolaire

Nous vous offrons

• Une équipe de collègues où le « sentiment d'appartenance » occupe une place importante
• Une marge de manœuvre et la possibilité d'apporter ses propres idées et projets
• Une introduction et un accompagnement soigneux durant la phase de démarrage
• Des possibilités régulières de formation continue interne et externe
• Un soutien professionnel de la part de la direction de l'école et de l'administration scolaire
• Un lieu de travail attractif avec de bonnes connexions de transports publics
• Un temps de travail annuel avec des possibilités de télétravail en dehors des heures de cours
• Des échanges professionnels par l'adhésion au SSAV / VESSAG, ainsi qu'un réseautage régional avec les travailleurs sociaux scolaires des communes scolaires environnantes
• Une partenaire de poste expérimentée (taux d'activité de 50%)

Vos tâches

• Conseil et soutien des élèves pour leurs préoccupations scolaires et personnelles
• Planification et mise en œuvre de projets préventifs et de mesures d'intervention
• Conseil et collaboration avec les enseignants et spécialistes, l'encadrement, la direction de l'école et les parents
• Travail de réseau institutionnel notamment avec les autorités, les curateurs, les offices et les services spécialisés externes
• Collaboration à des séances d'échange interdisciplinaires ainsi qu'à des groupes de travail transversaux
• Intervention de crise et soutien lors de la gestion de conflits
• Participation à l'élaboration et au développement de concepts et de projets dans le cadre du travail social scolaire et de la culture scolaire

Votre profil de compétences

• Diplôme universitaire en travail social FH ou en pédagogie sociale HF, de préférence avec expérience professionnelle
• Très bonnes connaissances en conseil et en conduite d'entretiens
• Compétences en conseils individuels orientés vers les solutions avec des enfants, des adolescents et des adultes, ainsi que dans l'accompagnement de processus spécifiques aux groupes
• Grande empathie, force de communication et capacité d'affirmation
• Méthode de travail autonome et structurée ainsi que plaisir à la collaboration interdisciplinaire
• Capacité à assurer un suivi de dossiers écrit de manière efficace et soigneuse
• Esprit d'équipe, résistance au stress et esprit d'initiative