Conseiller/ère en recrutement à l'heure (20–40 %)

Conseiller/ère en recrutement à l'heure
20-40 %
iSpringer GmbH | Santé | Entrée en fonction : immédiatement ou selon accord
Pour renforcer notre petite équipe, nous recherchons une personnalité flexible et engagée, aimant le
recrutement et le contact personnel avec les gens.
iSpringer est spécialisé dans le placement et la location de professionnels de la santé dans le domaine périopératoire.
Chez nous, vous ne travaillez pas dans une grande entreprise anonyme, mais au plus près de nos collaborateurs,
candidates et candidats ainsi que de nos partenaires dans les hôpitaux.
Vos tâches principales

• Recrutement actif de spécialistes pour des missions en pool, des missions temporaires et des engagements fixes
• Recherche active et approche directe de nouveaux collaborateurs
• Entretien des contacts avec les entreprises utilisatrices existantes
• Prise de contact active avec les hôpitaux pour l'obtention de nouveaux mandats et pour pourvoir les vacances existantes
• Prise en charge du remplacement du vendredi
• Remplacement flexible en cas de maladie ou de vacances

Tâches secondaires

• Traitement des candidatures et accompagnement des candidates et candidats
• Placement de candidates et candidats appropriés dans des emplois temporaires et fixes
• Soutien administratif dans le placement de personnel et le recrutement
• Soutien aux conseillers et conseillères en personnel dans les activités quotidiennes, notamment dans le cadre des

remplacements du vendredi, de vacances et de maladie
Ce que nous recherchons
Nous recherchons une personnalité communicative et autonome, qui aime travailler avec les gens et qui prend plaisir
au recrutement ainsi qu'au contact téléphonique et personnel avec les hôpitaux et les spécialistes. La flexibilité,
la fiabilité et le travail autonome sont importants pour nous. En plus du taux d'activité convenu, il doit y avoir
une volonté de soutenir l'équipe de manière flexible lors des vacances ou des absences maladie à court terme.

• Expérience dans le recrutement ou le conseil en personnel, idéalement dans le secteur de la santé
• Excellentes capacités de communication et un caractère ouvert et honnête
• Empathie et compréhension des besoins des spécialistes du secteur de la santé
• Esprit d'équipe et volonté de travailler dans une petite équipe dynamique

Ce que nous vous offrons

• Horaires de travail très flexibles - idéal si vous souhaitez concilier flexiblement vie professionnelle et vie privée
• Taux d'activité de 20-40 % à l'heure avec la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires lors des remplacements
• Travail autonome avec beaucoup de responsabilité individuelle et des circuits de décision courts
• Activité variée entre le recrutement, le contact avec les candidats et la collaboration avec les hôpitaux
• Contact direct avec le secteur de la santé et des spécialistes médicaux spécialisés
• Petite équipe personnelle avec une collaboration simple
• Méthode de travail moderne et structures légères
• Formation approfondie à nos processus et au marché spécialisé du personnel
• Collaboration à long terme souhaitée

Quelques mots pour conclure
Vous ne cherchez pas un poste classique de 8h à 17h, mais une mission où la flexibilité, la responsabilité individuelle et le
contact personnel sont au centre ? Alors ce poste pourrait bien vous correspondre.
Chez nous, ce n'est pas seulement votre CV qui compte. Il est important pour nous que vous aimiez aller vers les gens,
que vous travailliez de manière autonome et que vous preniez plaisir à mettre en relation les bons spécialistes
avec les bons hôpitaux. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.