Responsable de la qualité formation 60 – 80%

Responsable de la qualité formation 60 -- 80% La Haute École intercantonale en pédagogie spécialisée (HfH) est le centre de compétences suisse le plus important pour la pédagogie curative et spécialisée avec environ 2'000 étudiants. Dans l'enseignement, la recherche et les services, nous nous engageons pour la participation et la justice éducative. Notre travail combine l'excellence scientifique avec la responsabilité sociale et s'oriente vers les besoins de la pratique, de la politique et du système éducatif. Au centre de la formation et de la formation continue, vous participez à l'élaboration du développement de la qualité de la formation. Vous combinez les procédures de qualité, les évaluations et les données d'études en connaissances permettant aux cursus et aux enseignants de développer leurs offres de manière ciblée. Simultanément, vous construisez le développement continu des cursus basé sur les données, un domaine thématique que nous souhaitons façonner avec vous. La collaboration chez nous est organisée de manière basée sur les rôles et vous laisse beaucoup de marge de manœuvre pour façonner activement vos rôles. Votre domaine de tâches Développement de la qualité 40 -- 60% * Développement de la compréhension de la qualité, des normes et des instruments du management de la qualité dans la formation * Coordination des processus de qualité à travers les cursus et les modules, y compris les cycles d'évaluation et les procédures de reddition de comptes * Conseil et coaching des responsables de cursus, des enseignants et des équipes de développement sur les questions de qualité * Préparation et présentation des résultats des évaluations comme bases de décision pour la direction * Accompagnement des projets de développement des cursus Développement continu des cursus basé sur les données 20% * Exploitation des données d'études et d'évaluation existantes et définition d'indicateurs clés significatifs * Mise en place de tableaux de bord automatisés et compréhensibles pour les cursus, les modules et les enseignants * Accompagnement des groupes cibles dans l'utilisation et l'interprétation des données * Clarification des questions de protection des données et de gouvernance conjointement avec les instances compétentes * À perspectives : exploitation d'autres sources de données pour l'analyse des offres d'enseignement et d'apprentissage (Curricular Analytics) Votre profil * Diplôme universitaire de niveau Master avec des connaissances approfondies en psychologie organisationnelle ou en développement organisationnel * Plusieurs années d'expérience professionnelle pertinente dans le développement de la qualité, de l'enseignement supérieur ou organisationnel, de préférence dans l'environnement universitaire * Sécurité méthodologique dans la manipulation des données d'évaluation et de suivi ainsi qu'un sens de savoir quelles questions font réellement progresser un cursus * Plaisir à concevoir des analyses de manière à ce que des spécialistes puissent travailler avec sans explication ; l'expérience avec un outil BI (Power BI) est un avantage * Expérience dans la manipulation de systèmes de management de la qualité et dans la direction de projets * Compétences en modération, mise en réseau et conseil * Vous disposez de la capacité d'intégrer différentes perspectives et logiques spécialisées et de développer des solutions viables dans un environnement scientifique exigeant. Nous vous offrons Nous offrons Des horaires de travail flexibles Avec un temps de travail annuel, des possibilités de télétravail et différentes formes de travail, vous organisez votre quotidien professionnel. Formation continue et développement Nous favorisons votre développement professionnel avec un budget temps annuel et l'accès à des offres de formation continue internes et externes. Culture d'entreprise vivante Vous travaillez dans des équipes interdisciplinaires, dans lesquelles le savoir est activement partagé et la collaboration est vécue. Des événements réguliers pour les collaborateurs -- comme des journées d'équipe ou des événements communs -- favorisent les échanges entre les secteurs et renforcent la cohésion. Santé et bien-être Des offres dans le domaine de la gestion de la santé en entreprise ainsi que des possibilités de sport à prix réduit auprès de l'[Akademischen Sportverband](< >) soutiennent votre bien-être. Prestations sociales attractives Nous vous soutenons financièrement pour la caisse de pension (BVK), les assurances et vous offrons un haut degré de sécurité. Activité porteuse de sens À la HfH, vous travaillez sur des thèmes ayant un impact social. Questions concernant le poste : Monsieur Andrej Hafen Collaborateur scientifique Centre formation et formation continue / Senior Consultant Téléphone [ ](< >) Questions concernant le processus de candidature : Madame Maja Sandic Human Resources HfH Téléphone [ ](< >) Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet d'ici le 14 octobre 2026 via la plateforme en ligne. j4id10410761a j4it0939a j4iy26a