Addetto/a Amministrazione, HR & Contabilità dei salari (60–80%)

Cerchiamo per il nostro cliente, un'azienda consolidata nel Zürcher Unterland, una personalità autonoma e affidabile per rafforzare l'area amministrativa.

In questa funzione versatile, assumerà un ruolo centrale nell'amministrazione del personale, nella contabilità dei salari e nell'organizzazione generale dell'ufficio. Si ricerca un professionista esperto che lavori in modo indipendente e che conosca particolarmente bene i requisiti specifici del settore dell'edilizia o dei mestieri ausiliari.

I Suoi compiti

Preparazione e gestione autonoma della contabilità mensile dei salari tramite il software di settore SORBA.

Elaborazione e controllo dei rapporti orari e giornalieri, delle spese, delle assenze, nonché delle notifiche di malattia e infortunio.

Preparazione dei dati salariali e del personale per il fiduciario esterno.

Garanzia dell'applicazione corretta dei contratti collettivi di lavoro (GAV) vigenti, in particolare per quanto riguarda i salari minimi, gli orari di lavoro e i contributi paritetici.

Gestione di tutti i compiti amministrativi HR come entrate e uscite, contratti di lavoro, certificati di lavoro e dati anagrafici del personale.

Contatto e corrispondenza con le assicurazioni sociali, le autorità e gli uffici.

Attività amministrative generali come telefono, e-mail, posta, fatturazione e supporto nel sistema di preventivi e solleciti.

Il Suo profilo

Formazione commerciale di base completata (KV).

Formazione continua nel settore delle risorse umane o della contabilità (ad es. addetto/a HR o contabilità).

Solida esperienza professionale nella contabilità dei salari e nell'amministrazione HR in Svizzera.

Conoscenza obbligatoria e approfondita dell'applicazione dei contratti collettivi di lavoro (GAV) nel settore dell'edilizia o dei mestieri ausiliari.

L'esperienza con il software di settore SORBA (in particolare i moduli salario, personale e progetto) è un grande vantaggio.

Metodo di lavoro autonomo, strutturato ed esatto con un alto senso di responsabilità.

Buona conoscenza del sistema delle assicurazioni sociali e dell'imposta alla fonte svizzera.

Luogo di residenza idealmente nel Zürcher Unterland o nelle immediate vicinanze di Niederglatt.

Cosa vi aspetta

Un'attività versatile e responsabile con un ampio ambito di compiti.

Un ambiente aziendale (KMU) familiare e contenuto.

Un grado di occupazione part-time del 60–80 %.

Una prospettiva a lungo termine con possibilità di assunzione fissa.

Un inserimento pianificato tramite Try & Hire (3 mesi temporanei con successiva assunzione fissa).

Percorsi decisionali brevi e un metodo di lavoro autonomo.

Abbiamo suscitato il Suo interesse?

Allora attendiamo con piacere la Sua documentazione completa per la candidatura. Saremo lieti di fornirLe ulteriori informazioni su questa interessante opportunità durante un colloquio personale.

Non vediamo l'ora di conoscerLa!