Coordinatore/trice Formazione e perfezionamento 60%

Il Johanneum è un luogo di residenza, apprendimento e vita quotidiana per oltre 200 allievi, giovani e adulti. Essi frequentano la scuola speciale, definiscono la loro scelta professionale, completano una formazione o lavorano nei laboratori con posti di lavoro protetti. Circa 250 collaboratori di diverse professioni si prendono cura del benessere delle persone che ci sono state affidate.

Per rafforzare strategicamente e operativamente la formazione e il perfezionamento nel Johanneum, cerchiamo per l'accompagnamento degli apprendisti (FaBe/FaGe) e degli studenti (Pedagogia sociale HF/FH, Agogica del lavoro), nonché per il coordinamento delle formazioni continue interne ed esterne per tutto il personale, con decorrenza dal 1° gennaio 2027 o su accordo, una/un

Coordinatore/trice Formazione e perfezionamento 60%

Il vostro ambito di attività

• Accompagnamento di apprendisti, tirocinanti e studenti
• Assicurazione della qualità: esecuzione/verifica dei rapporti formativi e delle qualifiche pratiche
• Recruiting: reclutamento di apprendisti in collaborazione con i vari settori
• Punto di riferimento per questioni complesse per apprendisti/studenti e formatori
• Gestione delle interfacce con i responsabili della formazione, i settori specialistici, i partner formativi e l'HR
• Gestione del perfezionamento: pianificazione, organizzazione e coordinamento di corsi di formazione, lezioni e convegni interni/esterni per i collaboratori
• Costruzione/manutenzione di standard e strumenti (modelli, valutazione, pianificazione annuale) per l'assicurazione della qualità nella formazione e nel perfezionamento

Il vostro profilo

• Formazione superiore (FH/HF o equivalente) nel settore sociale, pedagogico, dello sviluppo del personale o della formazione degli adulti
• Esperienza nel coordinamento della formazione e del perfezionamento o nello sviluppo del personale
• Comprensione dei processi formativi nelle istituzioni sociali
• Forte capacità organizzativa e comunicativa, orientamento al servizio
• Apprezzamento, resilienza, orientamento alla soluzione – con piacere nella collaborazione tra diversi settori

La nostra offerta

• Spazio di manovra e lavoro strutturale chiaro in una funzione trasversale significativa
• Ruolo centrale nello sviluppo dei giovani talenti e dei collaboratori con un impatto tangibile
• Budget per il perfezionamento e sviluppo professionale (coaching, conferenze specialistiche)
• Percorsi decisionali brevi, team impegnato, cultura collegiale
• Orari di lavoro flessibili
• Sconti per i collaboratori, parcheggio esterno gratuito, luogo di lavoro a Neu St. Johann in un ambiente vicino alla natura

I vostri prossimi passi
Per le prime domande può rivolgersi volentieri a Patricia Defila, Responsabile HR, 071 995 51 37, patricia.defila@johanneum.ch o Claudia Engler, Responsabile del settore Residenza, 071 995 52 00, claudia.engler@johanneum.ch
Inviate la vostra documentazione di candidatura per via elettronica a bewerbung@johanneum.ch.